Inclusie op de werkvloer anders bekeken
Vandaag de dag is diversiteit in vele ondernemingen de normaalste zaak van de wereld. De krapte op de arbeidsmarkt maakt de werkvloeren vanzelf diverser maar zijn ze ook inclusief? Dat is minder vanzelfsprekend: oude HR-recepten hebben hun beste tijd gehad, meer maatwerk dringt zich op.
Speciaal voor werkgevers organiseert de SERV|Stichting Innovatie & Arbeid een event over inclusie op de werkvloer. Vier ondernemers uit uiteenlopende sectoren vertellen er hoe zij van hun diverse werkvloer ook een inclusieve werkvloer maken.
Lineas vertelt over zijn opleiding op de werkvloer voor kortgeschoolde werknemers.
Lenzo doet zijn loopbaantraject voor productiemedewerkers uit de doeken.
Van SomatiFie leer je hoe personeelsbeleid en procesoptimalisatie hand in hand gaan.
Derweco legt uit hoe het als klein familiebedrijf kansen geeft aan jongeren.
Na hun verhalen is er ruimte voor jouw vragen.
Interesse? Kom op donderdag 8 februari 2023 naar dit werkgeversevent van de Sociaal-Economische Raad van Vlaanderen (SERV), het huis van het Vlaams sociaal overleg. Het event vindt plaats bij Lineas in Antwerpen (Stabroek).
Wil je intussen al meer lezen over inclusieve werkvloeren en anders organiseren? Neem dan even de tijd voor twee interessante rapporten van de SERV|Stichting Innovatie & Arbeid over Inclusief werkgeverschap en je personeelsbeleid Anders organiseren.
Lineas gunt een exclusieve blik achter de schermen aan wie een uurtje vroeger komt.
Programma
| 16.00 u. | Lineas achter de schermen (optioneel) |
|---|---|
| 17.00 u. | Onthaal |
| 17.30 u. | Inzichten uit onderzoek ‘inclusief werkgeverschap’ en ‘anders organiseren’ – Fatima Yassir en Hendrik Delagrange (SERV|Stichting Innovatie & Arbeid) |
| 17.45 u. |
Vier inspirerende cases
|
| 19.00 u. | Afsluitend woord en receptie met walking dinner (tot 20.00 u.) |