Bedrijf en buurt (verwijderen) verfijnd met Land-, tuin en bosbouw, visserij (verwijderen) en Praktijkvoorbeelden (verwijderen) 1 - 10 van 11 resultaten

Boomkwekerij De Nolf uit Waregem is een tuinbouwbedrijf, gespecialiseerd in de opkweek van sierheesters en bomen in pot. De zaakvoerders zijn zich al langer bewust van de impact die hun bedrijf heeft op het milieu. Daarom engageerden ze zich eerder al om samen te werken met het Vlaams Milieuplan Sierteelt (VMS) en zich hier te laten begeleiden.

ID’Flor uit Lochristi kent u misschien onrechtstreeks door de prachtige Azalea’s die u al eens bij Ikea zag of de oogstrelende orchideeën van kledingketen Marks & Spencer. ID’Flor levert zowel in binnen- als buitenland en is sinds 2010 samen met Fiko Plant het enige Belgische bedrijf met het Fair Flower Fair Plants (FFP)-label. “We zijn in totaal door drie labels gecertificeerd. De procedure heeft enkele jaren geduurd, maar het is de moeite waard”, meent Marketing & Salesmanager Alain De Cuyper van ID’Flor.

In Loenhout, een deelgemeente van het Antwerpse Wuustwezel, ligt melkveebedrijf met ijssalon Het Boerenijsje. Tweemaal per dag melken de eigenaars de koeien om dagelijks vers ambachtelijk gedraaid hoeve-ijs te kunnen aanbieden in het bijhorende ijssalon. Onlangs werd de boerderij laureaat van de wedstrijd ‘Boerenburenplan’, een initiatief van het Cera Steunpunt Coöperatief Ondernemen die de afstand tussen boeren en buren wil verkleinen.

La Ferme Nos Pilifs heeft op 15 juni de Grote Prijs voor Toekomstige Generaties 2011 gewonnen. De Brusselse boerderij biedt ecologische jobs aan 120 werknemers met een handicap. Elke activiteit is aangepast aan hun capaciteiten, maar moet ook sociaal zijn, voldoende opbrengen en respect hebben voor het milieu. “La Ferme Nos Pilifs komt hartverwarmend over, maar de jury is evenzeer onder de indruk van het enterpreneurship dat uitgaat van het initiatief", zegt juryvoorzitter Bernard Mazijn van UGent.

Ondernemingen maken deel uit van de samenleving. Ze vormen geen geïsoleerde instituties, maar beïnvloeden en worden beïnvloed door tal van groepen en individuen. Wederzijdse dialoog en overleg tussen de stakeholders is daarom onontbeerlijk om de verschillende verwachtingen en belangen op elkaar af te stemmen. Hierbij zullen ook vaak conflicten ontstaan. Deze conflicten hoeven niet te escaleren maar kunnen op een meer constructieve en dus maatschappelijk verantwoorde manier opgelost worden via mediatie. Het opteren voor mediatie als vorm van conflictoplossing is een bewuste keuze van de onderneming en het toont respect voor de relatie met de stakeholders.

Palmolieproducent SIPEF is sinds 2005 lid van de Roundtable on Sustainable Palm Oil (RSPO). Dit initiatief van WWF verenigt diverse stakeholders van over de hele wereld om de hele keten van palmolie te verduurzamen. SIPEF was er als de kippen bij om het lidmaatschap aan te vragen. “Een jaar na oprichting werden wij lid van de Roundtable on Sustainable Palm Oil. Hadden we vroeger geweten dat ze bestond dan waren we nog sneller aangesloten”, vertelt Gedelegeerd Bestuurder François Van Hoydonck.

De Brusselse begrafenisondernemer Patrick Vanhorenbeke engageert zich voor het milieu. De ecologische kisten en urnen die hij verkoopt, haalden onlangs het nationale nieuws aan beide kanten van de taalgrens. Zijn engagement kent geen grenzen, letterlijk en figuurlijk.

In oma’s achtertuin ontdekten de broeders Michels een recept voor een smakelijk aperitief op basis van vlierbloesem. De inventieve vijftienjarigen werden volleerde managers met een succesvolle zaak die steunt op de drie MVO-poten. Zes jaar na de opstart, telt de bvba van Jeroen en Maarten zes werknemers en een groei van 30 procent per jaar. “We hebben onlangs een nieuwe fabriek in gebruik genomen en we brachten samen met de Gentse chocolatier Daskalidès een RoomeR-praline op de markt. RoomeR is een combinatie van het traditionele familiebedrijf met jeugdige en moderne toetsen”, vertelt zaakvoeder Maarten Michels.

Op 15 november maakte de wereld kennis met het Unilever Sustainable Living Plan, een duurzaamheidsplan dat met 50 doelstellingen op zijn minst ambitieus genoemd kan worden. De internationale media én NGO’s zoals Greenpeace en Vredeseilanden onthaalden het met open armen. “We hebben via onze customer care-lijn hopen felicitaties gekregen”, vertelt Anniek Mauser, Unilever’s duurzaamheidsverantwoordelijke voor de Benelux.

MVO is een thema dat de afgelopen jaren steeds belangrijker werd. Ondernemingen en organisaties worden geconfronteerd met een vraag naar meer duurzaamheid en transparantie in hun activiteiten vanuit de samenleving, vanuit consumenten, werknemers, NGO's, beleidsmakers en andere ondernemingen. Maar hoe kunnen bedrijven en organisaties hieraan concreet tegemoet komen? Hoe kan de overheid hen hierbij helpen? Wat kan de rol van de bedrijfsorganisaties zijn? Om op die vragen een antwoord te kunnen bieden, startte het departement Werk en Sociale Economie twee projecten op.