Land-, tuin en bosbouw, visserij (verwijderen) 401 - 410 van 454 resultaten

Verantwoord ondernemen vormt steeds vaker de basis van de visie en waarden van organisaties. Consumenten, stakeholders en de overheid verwachten van organisaties dat zij zich op dit gebied betrokken opstellen. MVO is vandaag de dag geen‘pre’ meer maar een‘must’ voor vooruitstrevende organisaties. Door certificatie maakt u de inspanningen van uw organisatie inzichtelijk.

The Partnering Toolbook omvat instrumenten die nuttig kunnen zijn voor de uitbouw van partnerschappen rond duurzame ontwikkeling.

De EAD-toolbox is een makelaarskoffer waarin alle instrumenten, methodieken, acties en expertise die ingezet kunnen worden om een EAD-beleid te promoten, gebundeld worden en wordt gebruikt door alle actoren en partners die betrokken zijn bij het realiseren en ondersteunen van onderdelen van het EAD-beleid.

De Toolbox Mobiliteitsmanagement helpt bedrijven bij het ontwikkelen van een eigen vervoerplan en bij het succesvol stimuleren van openbaar vervoer, collectief bedrijfsvervoer, carpool en fietsen in het woon-werk en zakelijk verkeer.

Met dit Trivisi-werkboek kan men als opleidingsverantwoordelijke aan de slag gaan om de transfer van kennis in de organisatie te bevorderen.

Uitweg is een gratis tijdschrift van het Agentschap Infrastructuur, Beleidsdomein Mobiliteit en Openbare Werken (MOW). Het behandelt actuele en algemene onderwerpen rond mobilteit met aandacht voor verkeersveiligheid en duurzame transportmiddelen.

Ex-Change, het Vlaamse uitzendplatform dat experts naar het Zuiden stuurt, dreef in de beginjaren hoofdzakelijk op de inzet van gepensioneerden. “De jongste tijd bieden steeds vaker ook actieve professionals spontaan hun diensten aan. Zij besteden een deel van hun jaarlijkse vakantie aan een Ex-Change project”, vertelt projectmanager Lisbeth Jaspers.

Ondernemers in het Zuiden hebben behoefte aan advies. Bij ons, in het Noorden, zijn heel wat actieve en gepensioneerde (senior) managers en deskundigen bereid belangeloos hun expertise te delen en twee of drie weken naar daar te vertrekken. Ex-Change brengt de twee partijen samen. De vzw zag in 2001 het licht onder impuls van Karel Huysmans, die thans voorzitter is. Tot de stichters behoorden Senior Consultants Vlaanderen (SCV), de Vlaamse Ingenieurs Kamer (VIK), Kauri en de sociale investeringsmaatschappij Incofin. Ex-Change helpt kleine ondernemingen die nog niet de slagkracht hebben om betaalde experts in te schakelen of wanneer de gezochte expertise niet aanwezig is in het land.

Op 15 november maakte de wereld kennis met het Unilever Sustainable Living Plan, een duurzaamheidsplan dat met 50 doelstellingen op zijn minst ambitieus genoemd kan worden. De internationale media én NGO’s zoals Greenpeace en Vredeseilanden onthaalden het met open armen. “We hebben via onze customer care-lijn hopen felicitaties gekregen”, vertelt Anniek Mauser, Unilever’s duurzaamheidsverantwoordelijke voor de Benelux.

In het begin van de jaren '90 werd het duidelijk dat overbevissing de wereldwijde hoeveelheid vis voor menselijke consumptie in gevaar zou brengen. Internationale milieuorganisaties trokken aan de alarmbel en waarschuwden voor een mogelijke wereldwijde crisis in de visserij. Als één van de grootste inkopers van ingevroren vis besefte Unilever dat, indien de grote visserijen geen sterkere maatregelen zouden nemen om duurzamer te gaan vissen, er wellicht geen vis meer zou zijn voor de Unilever-visproducten. Vanaf 1996 heeft Unilever zich er dan ook toe verbonden om nog enkel vis te kopen die afkomstig is uit duurzame bronnen.

De organisatie heeft tot doel de in België gevestigde internationale bedrijven te helpen bij het uitwerken van hun sociaal mecenaat en op een eerlijke en efficiënte manier de giften en fondsen toe te kennen aan de non-profit sector.