Fairtrade@Work bereikt 270.000 medewerkers en reikt 10 awards uit
Op vrijdag 7 mei 2010 organiseerde Max Havelaar voor de 4de keer op rij de fairtrade@work-dag, een campagne die het gebruik van fairtradeproducten op de werkvloer wil stimuleren.
Verschillende bedrijven en organisaties schreven zich in voor fairtrade@work en organiseerden die dag een actie met of rond fairtradeproducten.
Op deze manier droegen ze hun steentje bij tot het voeren van een eerlijke handel met de landbouwers uit het Zuiden, en lieten ze zien dat eerlijke handel niet zomaar een ver-van-mijn-bed-show is.
Waar er vorig jaar nog slechts 200 bedrijven en organisaties deelnamen aan de fairtrade@work-dag, verviervoudigde dat aantal dit jaar tot bijna 800 inschrijvingen, goed voor zo’n 270.000 deelnemers.
Onder die 800 deelnemers bevonden zich zowel kleine als grote bedrijven, NGO’s en overheden.
Om de campagne nog leuker te maken en wat kracht bij te zetten werden er ook fairtrade@work-awards uitgereikt onder de deelnemende bedrijven.
9 juryleden, uit de sectoren media en duurzame ontwikkeling, reikten aan 5 deelnemers een award uit voor de creativiteit van hun actie, en nog eens 5 andere bedrijven gingen aan de haal met een award voor de impact die hun actie teweeg bracht.
De winnaars van de creativiteit-award waren:
Adhoc communication
De eenmanszaak van communicatie consultant Katleen Vandriessche kreeg een award omdat ze in haar eentje het idee had om haar netwerk aan te spreken en hen te overtuigen van eerlijke handel. Ze deed dit door een filmpje van zichzelf te maken waarop het gebruik van fairtradeproducten op het werk te zien is.
Het filmpje kan u hier zien.
Crédal
Crédal is een kredietmaatschappij die microkredieten uitgeeft.
Ze wilden een actie met impact en orginaliteit op poten zetten, maar vonden dat alleen de eigen medewerkers erbij betrekken niet voldoende was. Daarom gingen ze een stap verder, en overhaalden ze de medewerkers van andere bedrijven in het gebouw om met hen mee te doen.
De actie bestond erin om met z’n allen op het drukke universiteitsplein van Louvain-La-Neuve samen te komen met een opvallende fairtrade-bananenglimlach. De foto’s kan u hier zien.
Katholieke Hogeschool Leuven
De Leuvense hogeschool probeert elk jaar een iets grotere actie te organiseren voor fairtrade@work, en dat was dit jaar niet anders. Van een kopje fairtrade-koffie voor de docenten in 2009 naar een heuse fairtradelunch tijdens deze editie, dat kan gerust als een vergroting van de actie beschouwd worden.
En daar bleef het niet bij, ook de studenten werden betrokken bij de fairtrade-actie; voor hen was er een infostand voorzien, waar ze ook producten met het fairtrade-label konden kopen. Er werd tevens een wedstrijd georganiseerd, waarbij de studenten probeerden de beste affiche te ontwerpen die de fairtrade-gedachte levend zou kunnen houden op de school.
Stad Brugge
Reeds 2 jaar draagt Brugge het label van ‘Fairtrade Gemeente’, maar het had nog niet meegedaan aan fairtrade@work. Daar vonden ze het nu wel tijd voor, gezien hun voorbeeldfunctie. De stad heeft meer dan 20 stadsdiensten kunnen overtuigen om deel te nemen aan een fairtradelunch, en in het station van Brugge kreeg elke reiziger een fairtrade-boterham aangeboden.
Sinergiek – Kanaal 127
Sinergiek, actief in de sociale economie, kreeg een award omdat het samen met partnerorganisatie Kanaal 127 een afterwork cocktail heeft gehouden op het bedrijventerrein van hun kantoren. Daarbij werden alle deelnemers, dat waren bedrijven en organisaties gevestigd op het bedrijventerrein, gevraagd een verklaring te ondertekenen om zich te engageren tot het kiezen voor fairtradeproducten.
Voor de impact-awards zijn dit de laureaten:
Sodexo
Sodexo ging met een impact-award aan de haal doordat ze op al hun vestigingen waar ze aanwezig zijn (zo’n 600), fairtrade, en vooral de fairtrade-banaan in de kijker heeft gezet.
Zo stonden er op 7 mei verschillende fairtrade-gerechten op het menu.
In het teken van de fairtrade-banaan kon je die dag genieten van lekkernijen als kip curry met banaan, bananenmilkshake, bananensmoothies en bananentaartjes met citroen.
Sodexo sensibiliseerde ook haar consumenten door middel van affiches en table talkers.
Electrabel
Electrabel heeft het niet bescheiden gehouden zoals de vorige jaren, en dat kan alleen maar toegejuicht worden. Maar liefst 7 acties werden er ondernomen, waaronder een fairtrade-ontbijt, een fairtrade-lunch, een informatiestand, een video en een onlinequiz voor de personeelsleden.
Electrabel is ook niet van plan het bij deze eenmalige actie te houden, er zijn namelijk plannen om meer fairtrade te gebruiken en aan te bieden in de keukens en cafetaria’s.
Fair Trade Original
De Bierbeekse groothandel in fairtradeproducten, zowat de grondlegger van Fairtrade in Vlaanderen, besloot om dit jaar niet achter de schermen van fairtrade@work te werken, maar eens op de voorgrond te treden. En met succes, want ze kaapten een impact-award weg door
een ontbijttafel voor het gemeentepersoneel van Bierbeek te zetten, en alle inwoners van Groot-Bierbeek uit te nodigen voor een kopje Fairtradekoffie.
Carglass
Voor Carglass zijn fairtradeproducten niet nieuw, ze organiseerde al verschillende acties voor het goede doel, waarbij Fairtrade er de rode draad doorheen was.
Voor Fairtrade@work vond er in 42 Carglass-vestigingen een fairtradeontbijt plaats.
Ook zij willen net als Electrabel de fairtrade-producten niet slechts betrekken bij eenmalige acties, maar maken er werk van om dagelijks bij te dragen aan eerlijke handel.
BNP Paribas Fortis
Het was al de 2de maal dat Fortis een fairtrade@work-award mag ontvangen, en daar zijn ze terecht trots op.
Ook dit jaar hebben ze het groots aangepakt met maaltijden, een quiz waarbij personeelsleden kortingbonnen konden winnen voor Ethicstore en ze maakten reclame voor Fairtrade@work met affiches en brochures
Het blijvende fairtrade-item is dat de koffie die op de vergaderingen geserveerd zal worden, fairtrade voortaan voorzien zal zijn van het fairtrade-label.
Fairtrade@work kan een succes genoemd worden, aangezien het bijna 4 keer zoveel deelnemers had dan vorig jaar.
Toch is het plafond nog bijlange niet bereikt qua aantal deelnemers. Hopelijk heeft Fairtrade@work weer wat aan bekendheid gewonnen door deze editie, en biedt het inspiratie aan diegenen die nog niet hebben deelgenomen.
Zou het niet mooi zijn als we volgend jaar nog eens 4 keer zoveel deelnemers hebben?
Gebaseerd op: fairtrade@work
